A marca original da Volkswagen “não é mais competitiva”, alertou o chefe de marca da empresa na segunda-feira (27), devido aos altos custos e à baixa produtividade.
“Com muitas das nossas estruturas, processos pré-existentes e custos elevados, já não somos competitivos como a marca Volkswagen”, disse Thomas Schaefer aos funcionários durante uma reunião na sede da montadora alemã em Wolfsburg, Alemanha, de acordo com uma postagem feita na intranet da empresa vista pela Reuters.
A Volkswagen possui várias marcas, incluindo Porsche, Audi e sua marca original Volkswagen, fundada em 1937.
A empresa, uma das maiores fabricantes de automóveis do mundo, está no meio de negociações com o seu conselho de trabalhadores sobre um esquema de redução de custos na marca VW, o primeiro passo num esforço de todo o grupo para aumentar a eficiência na transição para carros eléctricos.
O seu programa de poupança de 10 bilhões de euros (R$ 53,78 bilhões) incluirá reduções de pessoal, disseram os gestores aos funcionários na segunda-feira.
No entanto, a maior parte da meta de poupança de 10 bilhões de euros seria alcançada através de outras medidas que não as reduções de pessoal, acrescentou Kilian, com todos os detalhes a serem definidos até ao final do ano.
“Precisamos finalmente ser corajosos e honestos o suficiente para jogar fora coisas que estão sendo duplicadas dentro da empresa ou que são simplesmente um lastro que não precisamos para obter bons resultados”, disse Kilian.
O Balcão de Empregos da Prefeitura de Varginha e o GrupoSC Distribuidora de Medicamentos estão em parceria para oferecer 26 oportunidades de trabalho em diversas funções. As vagas disponíveis incluem posições como Auxiliar de Logística, Operador de Empilhadeira, Líder de Logística e Fiscal de Prevenção e Perdas.
Como participar:
Os interessados tem até o dia 15 de dezembro para se candidatarem pessoalmente, entregando o currículo no Balcão de Empregos da Prefeitura de Varginha, localizado na Rua José Gonçalves Pereira, nº 129- 2º andar, Vila Pinto, de segunda a sexta-feira, nos horários das 8h às 12h e das 13h30 às 17h; ou de forma virtual, encaminhando o currículo para o e-mail curriculo@varginha.mg.gov.br, com a vaga pretendida mencionada no assunto do e-mail. É imprescindível que os candidatos atendam aos requisitos específicos de cada posição para participar do processo seletivo.
Requisitos e Atribuições:
Auxiliar de Logística:
Requisitos: • Ensino Médio Completo • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados
Atribuições: • Etapas de armazenagem e/ou recebimento de produtos • Etiquetagem ou cadastramento em sistema • Separação, reposição e embalagem de produtos • Pré-conferência e organização dos pedidos no processo de expedição
Operador de Empilhadeira:
Requisitos: • Ensino Médio Completo • CNH (B) • Curso de Operador de Empilhadeira • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados • Ter experiência na função
Atribuições: • Preparação e operação de máquina empilhadeira • Condução e carregamento de cargas no estoque • Operação de máquinas transpaleteiras • Coordenação com auxiliares de depósito e execução de atividades correlatas
Líder de Logística: Requisitos: • Ensino Superior cursando ou completo em Logística, Administração ou áreas similares • Conhecimento intermediário em Pacote Office • Experiência prévia em liderança de equipes de logística • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados
Atribuições: • Controle de processos e geração de informações • Cumprimento das instruções de trabalho e apoio à equipe • Atendimento aos colaboradores e cumprimento de normas da empresa
Fiscal de Prevenção e Perdas:
Requisitos: • Ensino Médio Completo • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados • Ter experiência na função ou áreas correlatas
Atribuições: • Fiscalização de cargas, procedimentos operacionais e inventários • Acompanhamento na expedição de mercadorias e atuação na Logística Reversa • Atuação como preposto em processos trabalhistas e garantia de prevenção de perdas
Benefícios Oferecidos pela empresa: • Plataforma de Desenvolvimento/Educacional e Programas de Desenvolvimento • Assistência Médica • Assistência Odontológica • Transporte Fretado • Vale Refeição ou Vale Alimentação • Cesta Básica
Para todas as funções é necessário que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar nos seguintes turnos: 8h às 18h; 17h às 02e22h e 22h ás 07
A Guarda Civil Municipal (GCM) de Varginha destaca-se como uma das pioneiras no Estado e no país ao incorporar cinco agentes instrutores habilitados para certificar a capacidade técnica no manuseio de armas de fogo aos demais membros da instituição.
Na manhã da última quinta-feira, 30, a sala de Ensino e Instrução da GCMV foi palco da cerimônia de entrega dos Certificados aos novos Instrutores de Armamento e Tiro. A ocasião contou com a honrosa presença do Vice-prefeito Leonardo Ciacci. Os instrutores foram selecionados por meio de edital interno e avaliação no curso de Capacitação Técnica para o Manuseio de Arma de Fogo, seguido de um treinamento rigoroso, abrangendo aspectos teóricos e práticos.
A capacitação foi conduzida pelo Corregedor e Instrutor de Tiro, Helder Vítor da Silva, por meio do Centro de Formação, Treinamento e Aperfeiçoamento de Agentes da Guarda Civil Municipal no âmbito do Município de Varginha, instituído pelo Decreto Municipal nº 9.120/2018.
Vale ressaltar a contribuição do Instrutor de Armamento e Tiro e Investigador de Polícia Civil do Estado de Minas Gerais, Sr. Rodrigo S. Cardoso, que ministrou a instrução na disciplina de APH Tático e Primeiros Socorros.
A parceria com a Escola Sulmineira de Segurança de Varginha, representada pelo Diretor Guilherme Faria Palmutti, foi essencial para a realização das aulas práticas, disponibilizando suas instalações.
Os novos Instrutores, Inspetor Evaldo Mendes, Subinspetores Antônio Marcos Fernandes e Jucilene Aparecida da Silva, e o GCM Jaércio Alves da Trindade, já estão conduzindo o Estágio de Qualificação Profissional – EQP aos demais membros da GCMV que possuem o Porte de Arma de Fogo. Essa qualificação anual é uma exigência da Polícia Federal para a manutenção do Porte de Arma de Fogo nas Guardas Municipais de todo o país.
FOTO: ASCOM/PMV - SEMEI DO JARDIM DAMASCO TEM O BENEFÍCIO
Em uma iniciativa de vanguarda da atual administração, a Secretaria de Educação do município 650 × 488gerencia atualmente 23 usinas fotovoltaicas, promovendo não apenas economia financeira, mas também um impacto ambiental significativo. Recentemente, foram concluídas mais 10 usinas, enquanto outras 10 encontram-se em fase de construção.
Após a conclusão da primeira etapa, que abrangeu as unidades da Secretaria de Educação, a Prefeitura deu início, em maio de 2023, a um estudo técnico minucioso sobre a geração e distribuição do excedente energético. Esse processo determinou a quantidade precisa de energia destinada a cada uma das 32 instalações não geradoras. Cada unidade recebe uma alocação calculada com base no consumo médio dos últimos dois anos, resultando em descontos mensais nas faturas de energia.
Além do monitoramento diário e mensal realizado pela equipe técnica da Secretaria de Educação, estudos regulares são conduzidos para otimizar ainda mais a eficiência do projeto. Em outubro, por exemplo, a economia na fatura de energia da Secretaria de Educação foi de notáveis R$75.000,00, especialmente devido ao aumento do consumo energético causado pelo calor.
O coordenador do projeto destaca que, além das 23 usinas já em operação, outras 10 foram concluídas em diversas áreas da Prefeitura, e mais 10 estão em fase de montagem. Essas novas unidades serão implantadas em prédios públicos estratégicos, como Unidades Básicas de Saúde, Policlinica Central, Secretarias de Obras, Propac, Estádio Municipal, Centro de Treinamento na Avenida Paraná, e Procuradoria Geral do Município, entre outros.
Para o prefeito Verdi Lucio Mello, esse projeto representa um marco na eficiência energética do município, alinhado com a tendência global de utilizar fontes de energia renovável e gratuita. Com a projeção de gerar 200 mil kWh por mês em todas as usinas, a expectativa é uma economia anual superior a R$2 milhões, reforçando o compromisso municipal com práticas sustentáveis e financeiramente responsáveis.
O plenário da Câmara dos Deputados aprovou nesta quarta-feira, 29, o projeto de lei que torna feriado nacional o Dia da Consciência Negra, comemorado em 20 de novembro. A iniciativa teve 286 votos favoráveis e 121 contra. Como a proposta já foi analisada e aprovada pelo Senado Federal, o próximo passo é a sanção presidencial.
Com o nome de Dia Nacional de Zumbi e da Consciência Negra, a data que já é considerado feriado em seis Estados (Alagoas, Amazonas, Amapá, Mato Grosso, Rio de Janeiro e São Paulo) – e em mais de 1.000 cidades por meio de leis municipais e estaduais, será estendida a todo o território nacional.
De autoria do senador Randolfe Rodrigues (Rede-AP) a proposta dividiu a opinião dos parlamentares durante a votação na Câmara. Para o deputado Chico Alencar (Psol-RJ) a data é fundamental para “celebrar a negritude” da população brasileira. Já para Otoni de Paula (MDB-RJ) a medida é um “erro” e trará malefícios a economia do País, porque o mês de novembro já tem muitos feriados.
Deputado aponta correlação entre o aumento dos serviços
terceirizados e as reclamações crescentes dos usuários.
A Comissão do Trabalho, da Previdência e da Assistência
Social da Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG) debate,
nesta quinta-feira (30/11/23), o
avanço dasterceirizaçõesna
Copasa e o consequente processo deprecarizaçãodos
serviços . A reunião será às 10 horas, no Auditório do
andar SE do Palácio da Inconfidência.
Segundo o sindicato que representa os trabalhadores da
Copasa, o Sindágua-MG,
o número de serviços terceirizados
aumentou em mais de 11% entre 2022 e 2023 .
“Houve manifestação dos já terceirizados devido aos
salários frente às condições de trabalho exaustivas e à falta de
equipamentos básicos. Hoje, o número de terceirizados da Copasa é
de cerca de 1.450 pessoas. Em 2020, eram 1.148, o que reforça a
continuidade e agressividade desse tipo de política nociva”,
afirma Eduardo Pereira, presidente do sindicato.
A estimativa é que
os gastos com terceirização
avançaram para R$3,8 milhõesno terceiro
trimestre de 2023, incluindo a terceirização dos profissionais que
realizam a leitura e entrega de contas, de acordo com o gabinete
do deputado Betão (PT), que preside a comissão e solicitou a
audiência pública.
A Prefeitura de Varginha tem a honra de convidar alunos, professores, diretores, torcedores e familiares para a solenidade de premiação dos Jogos Escolares 2023. O evento emocionante de entrega de medalhas aos vencedores terá início às 15 horas deste dia 30 de novembro, na Estação Cidadania, o CIE, localizado no bairro Santa Maria.
A administração municipal expressa seu comprometimento com o desenvolvimento esportivo na cidade, destacando a importância do esporte como ferramenta vital na formação das crianças e adolescentes. A prática esportiva deixou de ser opcional e tornou-se essencial ou até, vital, para a formação do ser humano, sendo fundamental apresentar o mundo esportivo às crianças desde a mais tenra idade.
"A infância é o período crucial em que o ser humano conhece as coisas, experiência a vida e seleciona suas preferências. Incentivar a prática esportiva nessa fase é investir no desenvolvimento integral das crianças, proporcionando alegria, saúde, destreza motora, raciocínio lógico, convivência harmônica em grupo, controle emocional, respeito ao oponente, autoconfiança, amizades, lazer e mais uma infinidade de benefícios", destaca a administração municipal.
A solenidade de premiação dos Jogos Escolares 2023 é uma oportunidade para celebrar não apenas as conquistas esportivas, mas também os valores e habilidades que o esporte promove na formação dos jovens. A comunidade é convidada a participar desse momento especial, prestigiando o empenho e talento dos participantes.
É de grande importância a presença e participação de todos nesta celebração dedicada aos jovens atletas que brilharam nos Jogos Escolares 2023.
Em sessão realizada ontem
(28/11/2023), a Primeira Câmara do Tribunal de Contas do Estado de Minas
Gerais referendou a decisão cautelar do conselheiro substituto Telmo
Passareli, que suspendeu o Processo Licitatório 10/2023, deflagrado pelo
Consórcio Intermunicipal de Desenvolvimento Rural Sustentável – Cidrus,
com vistas ao fornecimento de fitofármaco à base de cannabis sativa, em
espectro completo, para atendimento das demandas dos municípios
integrantes do consórcio. A sessão foi presidida pelo conselheiro Durval
Ângelo.
O Tribunal acatou as alegações da
empresa Active Pharmaceutica Ltda., que apresentou uma denúncia
(processo nº 1.153.860) com seis tópicos, inclusive com a alegação de
que “a Administração Pública teria optado por declarar vencedora empresa
que teria oferecido produto mais caro e de pior qualidade, em prejuízo
ao interesse público, podendo gerar um custo adicional de R$ 251 milhões
de reais ao erário”. Embora vencedora no quesito de menor preço, a
Active foi desclassificada pelo pregoeiro do Pregão Eletrônico 02/2023,
Processo Licitatório 10/2023.
A área técnica do Tribunal também
analisou a documentação e concluiu pela procedência parcial da denúncia
quanto à desclassificação da denunciante do certame por irregularidades
contábeis e ausência de certificado de venda livre do produto. E também
por outras irregularidades como a “ausência de estudo de demanda e pela
declaração de vitória de empresa ofertante de produto que não atende às
especificações do termo de referência do edital”.
O relator argumentou que o estudo
de demanda para a aquisição dos medicamentos na fase interna do certame
“é condição indispensável para a deflagração de processo licitatório,
especialmente no caso em exame, que trata de consórcio que contempla 23
(vinte e três) municípios, com uma população estimada de 448.399
(quatrocentos e quarenta e oito mil trezentos e noventa e nove)
habitantes, conforme destacado pelos responsáveis”.
O objeto do certame foi dividido em
dois lotes pelo consórcio intermunicipal e ambos tiveram como vencedora
a empresa denunciante. No primeiro lote participaram três empresas, mas
o pregoeiro desclassificou as duas primeiras, concedendo a vitória à
PMH Produtos Médicos Hospitalares LTDA., que apresentou o preço mais
alto, quase o dobro das demais. Situação parecida aconteceu na licitação
do segundo lote, que teve cinco participantes e os quatro primeiros
colocados foram desclassificados em favor da mesma PMH, que apresentou
um preço maior que o dobro da proposta da Active.
A sede do Consórcio Cidrus fica na
cidade de Candeias (MG), e tem como membros integrantes os municípios de
Aguanil, Araújos, Bom Sucesso, Camacho, Candeias, Carmo da Mata,
Carmópolis de Minas, Córrego Fundo, Cristais, Desterro de Entre Rios,
Formiga, Moema, Monsenhor Paulo, Passa Tempo, Pedra do Indaiá, Perdões,
Piracema, Santo Antônio do Amparo e São Francisco de Paula.
O conselheiro relator determinou à
Secretaria da Primeira Câmara para que sejam intimados, em caráter de
urgência, os “Srs. Guilherme Henrique Lamounier, Pregoeiro, e Rodrigo
Moraes Lamounier, Presidente e representante legal do Cidrus, bem como a
empresa denunciante, por meio de seus procuradores, acerca desta
decisão”. E, ainda, que “o responsável pela licitação (Sr. Rodrigo
Moraes Lamounier) deverá ser advertido de que eventual anulação ou
revogação do certame deverão ser comunicadas a este Tribunal, no prazo
de até 5 (cinco) dias, contados da publicação da decisão respectiva, sob
pena de aplicação da multa prevista no art. 85, III, da Lei Orgânica
desta Corte”.
FHOMUV publica edital de Concurso para o Hospital Bom Pastor de Varginha, veja como participar.
A Fundação Hospitalar do Município de Varginha – FHOMUV – informa que publicou o edital do Concurso Público para o Hospital Bom Pastor nessa terça-feira, 28.
As vagas são para os seguintes cargos:
Analista de Tecnologia da Informação
Assistente Social
Auxiliar de Enfermagem
Auxiliar de Serviços Gerais Hospitalares
Bioquímico e Farmacêutico
Bucomaxilofacial
Contador
Dosimetrista
Enfermeiro
Escriturário
Fisioterapeuta
Fisioterapeuta CTI
Fonoaudiólogo
Instrumentador Cirúrgico
Médico do Trabalho
Médico Infectologista
Médico PADI
Médico Plantonista Generalista
Médico Plantonista Internista
Motorista
Nutricionista
Psicólogo Hospitalar
Técnico em Eletrotécnica
Técnico em Enfermagem
Técnico em Imobilização Ortopédica
Técnico em Laboratório de Análises Clínicas
Técnico em Radiologia / Radioterapia
Técnico em Segurança do Trabalho
Técnico em Tecnologia da Informação
As inscrições poderão ser feitas no período de 29 de janeiro a 25 de fevereiro de 2024 no site www.consulpam.com.br. A prova será dia 07 de abril de 2024.Todas as informações estão no edital publicado no site da Prefeitura – https://www.varginha.mg.gov.br/portal/jornal/1100 -, edição do órgão oficial de nº 1.500.
Para ver mais concursos públicos, participe do grupo abaixo e clique no botão para ver mais oportunidades em Varginha e região!
Foto: Ministério do Desenvolvimento Agrário e Agricultura Familiar/Divulgação.
29/11/2023
Entre março e novembro deste ano, mais de 8,32 milhões de
cadastros irregulares do PBF (Programa Bolsa Família) foram bloqueados
pelo governo federal, a maioria por causa de inconsistência de dados de
renda e composição familiar. No mesmo período, o MDS (Ministério do
Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome) incluiu
2,66 milhões de novos beneficiários no programa.
A inclusão de novas famílias foi realizada por meio da busca ativa de
pessoas em situação de vulnerabilidade, que tinham direito de receber o
benefício mas ainda estavam fora do programa. Esses ajustes foram
possíveis graças ao aumento da fiscalização dos dados do CadÚnico
(Cadastro Único) pelo ministério, por meio de um processo de correção e
qualificação dos registros das famílias inscritas.
A
habilitação de beneficiários para o Bolsa Família e para cerca de
outros 30 programas sociais depende da qualificação dos dados cadastrais
no sistema, que identifica as pessoas elegíveis. Para que os benefícios
fossem destinados a famílias que realmente têm direito, em fevereiro
deste ano, o MDS firmou um acordo para a reestruturação e o
fortalecimento do CadÚnico com a DPU (Defensoria Pública da União) e a
AGU (Advocacia-Geral da União).
As ações de Qualificação Cadastral, criadas para garantir a
eficiência no repasse dos recursos públicos, tiveram início em março,
com diferentes processos de revisão. Entre eles, a Averiguação Cadastral
Unipessoal, Averiguação Cadastral de Renda e a Revisão Cadastral
tiveram o objetivo de verificar se a habilitação das famílias estava
correta, ação que será concluída em dezembro.
Ainda em março, o ministério lançou o Procad-Suas (Programa
Emergencial de Atendimento do Cadastro Único, no Sistema Único de
Assistência Social), que visava aprimorar o atendimento dos
beneficiários dos programas sociais, atualizar o CadÚnico e realizar
busca ativa das famílias, sem interromper o funcionamento do Suas
(Sistema Único de Assistência Social).
Até o fim deste ano, o governo terá transferido mais de R$ 3,5
bilhões a estados e municípios, para o processo de atualização do
CadÚnico, o que também incluiu a retomada da capacitação de operadores
do sistema e a formação de instrutores de formulários.
Diagnóstico de falhas na concessão
No fim do ano passado, ainda na transição para o atual mandato do
presidente Luiz Inácio Lula da Silva, foi feito um diagnóstico da
situação do Cadastro Único e dos programas sociais. Os resultados
indicaram divergências de renda e de composição familiar, além da falta
de atualização e inconsistência de informações registradas no banco de
dados.
A CGU (Controladoria-Geral da União) também encontrou irregularidades
na gestão do programa Auxílio Brasil, criado no governo anterior. Foram
identificadas falhas de controle no processo de acompanhamento mensal
contínuo do programa, que levaram ao pagamento indevido de R$ 3,89
bilhões. A principal inconsistência encontrada foi no número de famílias
unipessoais cadastradas no CadÚnico, que teve um grande aumento em
2022.
Além das ações de Qualificação Cadastral, o MDS realizou a integração
de dados do CadÚnico e do CNIS (Cadastro Nacional de Informações
Sociais), o que permite a correção automática das informações sobre a
renda das famílias.
O CNIS conta com mais de 80 bilhões de registros administrativos
referentes a renda, vínculos de emprego formal e benefícios
previdenciários e assistenciais pagos pelo INSS.
A segunda etapa da qualificação automática de dados, realizada entre
os dias 11 e 15 de outubro, atualizou ou corrigiu a renda de cerca de 14
milhões de famílias, com repercussões na folha de pagamento do Bolsa
Família em novembro. Na primeira etapa, realizada em junho, já tinham
sido atualizadas informações de mais de 18,48 milhões de pessoas, em
mais de 15,32 milhões de famílias.
Rede de fiscalização
Em outubro, por meio do decreto 11.762/2023, o presidente da
República regulamentou a Rede Federal de Fiscalização do Programa Bolsa
Família e do Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal
(CadÚnico), criada pelo artigo 13 da lei n° 14.601/23.
Formada pelo MDS, pela CGU, pela AGU, pelo MGI (Ministério da Gestão e
da Inovação em Serviços Públicos) e pela Secretaria-Geral da
Presidência da República, a Rede é uma instância de governança de todo o
Executivo federal. Ela foi criada para melhorar a qualidade das
informações, a fiscalização do CadÚnico e a gestão do Bolsa Família,
além de prevenir fraudes.
O
Primeiro Comando da Capital (PCC) marcou para esta terça-feira, 28, um
“salve nacional” — ordem dada aos integrantes da facção para cometerem
ataques contra transportes públicos, hidrelétricas e agentes da
segurança pública.
Para não dar sequência aos atentados, o PCC elaborou uma lista de
exigências e a entregou para as autoridades penitenciárias. Em linhas
gerais, os criminosos pediram regalias para os integrantes da facção que
estão no Complexo Penitenciário da Papuda, em Brasília.
Os bandidos querem o retorno do
antigo sistema de visitação, que permitia aos parentes dos criminosos
ficarem das 9h até as 15h dentro dos presídios. Hoje, as famílias podem
ficar apenas duas horas com os detentos.
Caso a lista do PCC não seja cumprida, os bandidos podem provocar ataques violentos ao redor do país.
Veja as regalias exigidas pelo PCC:
Extensão do tempo de visitas — das 9h às 15h;
Melhoria na qualidade da alimentação servida para os detentos;
Reduzir a superlotação das celas, espalhando os presos para outras unidades prisionais; e
Aumentar os critérios de análise para que a visita íntima possa alcançar mais presos.
O PCC exige a redução do número de detentos nas celas da maioria das
cadeias. A facção quer que haja remanejamentos para unidades com
quantidade menor de presos.
Os presos exigem melhor qualidade das comidas dentro dos presídios
Os presos também exigem mais qualidade nas refeições que recebem no
presídio. Os detentos se revoltaram depois do fechamento das cantinas,
que supostamente ofereciam alimentos mais agradáveis. Nas refeições,
eram oferecidos bolos, biscoitos e chocolates.
Os criminosos do PCC receberam duas datas para o “salve”, a
primeira em 28 de novembro e a outra em 3 de dezembro. As autoridades
locais e federais ligaram o sinal de alerta para possíveis atentados.
Líder do PCC também reclamou de comida no presídio
Em carta enviada à imprensa, Cynthia Giglioli Herbas Camacho, mulher
de Marcola, acusou a Penitenciária Federal de Brasília de fazê-lo passar
fome e perder 20 quilos ao fornecer comida estragada.
No documento, Cynthia afirmou que ficou calada por muito tempo,
por temer represálias do Estado. No entanto, disse que cansou de ver
Marcola sofrendo na cadeia. Ela alegou que, quando a comida não está
estragada, é escassa e de má qualidade, ocasionando infecção intestinal
nos presos.
Para Cynthia, o marido está sendo torturado, porque, além da má
alimentação, também está em uma situação de isolamento — o que pode
trazer danos terríveis à sua saúde mental.
“Marco nunca sai da cela para o banho de sol, apenas para visita,
que ocorre uma vez por semana”, disse a mulher. Cynthia acrescentou
que, essas ocasiões, “tem percebido que seu marido vem sempre muito
pálido, com as mãos bem trêmulas, que só vão passando após uma hora de
visita”.
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