sexta-feira, 1 de dezembro de 2023

SENATRAN CONFIRMA: SERÃO EXPEDIDAS MULTAS POR FALTA DE EXAME TOXICOLÓGICO A PARTIR DE 28 DE JANEIRO; TODOS OS PORTADORES DE CNH DAS CATEGORIAS E, C E D, INDEPENDENTE DE ESTAREM OU NÃO USANDO AS CARTEIRAS

Foto: Agência Brasil
Foto: Agência Brasil
01/12/2023

A Secretaria Nacional de Trânsito (Senatran) anunciou que, a partir de 28 de janeiro de 2024, todos os motoristas das categorias C, D e E poderão ser multados por não realizar o exame toxicológico.

Isso porque o Código de Trânsito Brasileiro (CTB) prevê que é infração gravíssima “deixar de realizar (…) após 30 dias do vencimento do prazo estabelecido”, que é 28 de dezembro de 2023, conforme previsto na Deliberação 268/2023, referendada pela Resolução n° 1.002, de 20 de outubro de 2023, do Conselho Nacional de Trânsito (Contran).

Não existe a possibilidade de multa automática. Pela legislação brasileira, a punição só ocorre após o processo administrativo. Ou seja, 1º é lavrado o auto de infração de trânsito, com expedição de notificação de autuação.

Em seguida, o motorista pode apresentar defesa, e, caso seja indeferida, é emitida a notificação de penalidade.

Além disso, as infrações previstas nos artigos 165-C e 165-D do CTB ainda dependem de regulamentação pelo Contran, bem como de ajustes sistêmicos para viabilizar sua aplicação.

A penalidade de multa para tais infrações é de R$ 1.467,35 e sete pontos na CNH.


CONSELHO DE SAÚDE DO SUL DE MINAS REUNE GESTORES DE 25 MUNICÍPIOS DA REGIÃO: ENCONTRO INAUGURAL ACONTECEU NA CIDADE UNIVERSITÁRIA



Na última quarta-feira (29/11), aconteceu na Cidade Universitária do Unis, em Varginha, o primeiro encontro do Conselho de Saúde do Sul de Minas (Consessul), contando com a presença de gestores de saúde de 25 municípios da região.

Seguindo os moldes já tradicionais estabelecidos pelo Unis no Conselho Empresarial do Sul de Minas (Cesul), no Conselho de Educação Básica do Sul de Minas (CEBSUL) e no Conselho Jurídico do Sul de Minas, o Consessul coordenado pelo Prof. Dr. Henrique Touguinha, reúne lideranças da área da saúde que atuam em diversos municípios da região, para trocarem experiências e conhecimentos, discutir novidades e atualizações da área, e pensarem juntos em soluções para questões relevantes envolvendo a saúde na nossa região.

“Com o Consessul unimos os esforços do Unis com os interesses da nossa comunidade, nos aproximando dos profissionais que pensam o desenvolvimento da saúde em nossa região, buscando ampliar nossos trabalhos na área, capacitar nossos futuros profissionais e pensarmos juntos nas possibilidades de evolução que podemos trazer para a saúde no Sul de Minas”, destacou o Reitor do Unis, Prof. Felipe Flausino.

consessulMotivado pela chegada do curso de Medicina em Varginha que será ofertado de forma inédita no município pelo Unis em 2024, o Consessul é mais uma ação do Unis envolvendo o desenvolvimento da saúde em Varginha e região, dando sequência a um trabalho realizado pela instituição a mais de 20 anos, atuando junto à comunidade através da oferta de atendimentos de saúde e formação de profissionais em áreas diversas através dos cursos de Fisioterapia, Enfermagem, Nutrição, Biomedicina, Psicologia, Estética e agora com o curso de Medicina.

“Com o nascimento deste conselho, aproximamos mais uma vez o meio acadêmico do meio profissional, trazendo para dentro da universidade os gestores e líderes que trabalham diariamente com a saúde da nossa região, permitindo ao nosso corpo acadêmico como um todo, desde professores a alunos, o contato com o que há de mais novo e relevante na saúde, permitindo uma capacitação essencial para os futuros profissionais que pretendemos formar no Unis, para atuar junto à nossa comunidade”, ressaltou o Coordenador do Projeto do curso de Medicina, Dr. Gustavo Eugênio.

consessulPara o primeiro encontro do Consessul, os presentes receberam o Diretor da Superintendência Regional de Saúde de Varginha, Luiz Paulo Riceputi Alcântara, para falar sobre os “Desafios na formação de recursos humanos para o SUS e impactos da inadequação.” Luiz Paulo é servidor público efetivo, de carreira, da Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES/MG) há 15 anos, atuando com planejamento das redes de atenção à saúde, regionalização, correição administrativa e regulação em saúde.

Em sua fala, Luiz Paulo destacou pontos importantes como os impactos da não adequação da formação de recursos humanos no SUS, bem como aspectos pedagógicos, questões ligadas aos hospitais universitários, conectando a temática com a futura atuação do Unis e seus docentes na prática do curso de Medicina.

“Mais uma vez, o Unis faz um movimento de estreitar relações com agentes que promovem a mudança na nossa região. As parcerias que o Consessul vai permitir, para o Unis e para os serviços de saúde no Sul de Minas, visam a evolução dessa área para toda a nossa comunidade, desde a formação dos profissionais, a capacitação dos professores até os atendimentos destinados à nossa gente, ampliando a atuação do Unis dentro da área da saúde de uma forma ainda mais especial, preparando o terreno para a chegada do nosso curso de Medicina”, concluiu o Chanceler do Unis, Prof. Stefano Barra Gazzola.

Publicação: https://noticias.unis.edu.br/unis-inaugura-conselho-de-saude-do-sul-de-minas-reunindo-gestores-de-25-municipios-da-regiao/

quinta-feira, 30 de novembro de 2023

"A VOLKSWAGEN, MARCA ORIGINAL DA MONTADORA, NÃO É MAIS COMPETITIVA”: ENTENDA O TEOR DO COMUNICADO DIRIGIDO A FUNCIONÁRIOS NA ALEMANHA


Volkswagen faz comunicado a funcionários e diz que marca original da montadora “não é mais competitiva”; entenda

Foto: 05/04/2023 - REUTERS/David 'Dee' Delgado.

30/11/2023

A marca original da Volkswagen “não é mais competitiva”, alertou o chefe de marca da empresa na segunda-feira (27), devido aos altos custos e à baixa produtividade.

“Com muitas das nossas estruturas, processos pré-existentes e custos elevados, já não somos competitivos como a marca Volkswagen”, disse Thomas Schaefer aos funcionários durante uma reunião na sede da montadora alemã em Wolfsburg, Alemanha, de acordo com uma postagem feita na intranet da empresa vista pela Reuters.

A Volkswagen possui várias marcas, incluindo Porsche, Audi e sua marca original Volkswagen, fundada em 1937.

A empresa, uma das maiores fabricantes de automóveis do mundo, está no meio de negociações com o seu conselho de trabalhadores sobre um esquema de redução de custos na marca VW, o primeiro passo num esforço de todo o grupo para aumentar a eficiência na transição para carros eléctricos.

O seu programa de poupança de 10 bilhões de euros (R$ 53,78 bilhões) incluirá reduções de pessoal, disseram os gestores aos funcionários na segunda-feira.

No entanto, a maior parte da meta de poupança de 10 bilhões de euros seria alcançada através de outras medidas que não as reduções de pessoal, acrescentou Kilian, com todos os detalhes a serem definidos até ao final do ano.

“Precisamos finalmente ser corajosos e honestos o suficiente para jogar fora coisas que estão sendo duplicadas dentro da empresa ou que são simplesmente um lastro que não precisamos para obter bons resultados”, disse Kilian.

CNN


PROCESSO SELETIVO PARA 26 VAGAS EM DIVERSAS FUNÇÕES NO GRUPO SC DISTRIBUIDORA DE MEDICAMENTOS: INSCRIÇÕES ATRAVÉS DO BALCÃO DE EMPREGOS DA PREFEITURA DE VARGINHA

 

O Balcão de Empregos da Prefeitura de Varginha e o GrupoSC Distribuidora de Medicamentos estão em parceria para oferecer 26 oportunidades de trabalho em diversas funções. As vagas disponíveis incluem posições como Auxiliar de Logística, Operador de Empilhadeira, Líder de Logística e Fiscal de Prevenção e Perdas.

Como participar:

Os interessados tem até o dia 15 de dezembro para se candidatarem pessoalmente, entregando o currículo no Balcão de Empregos da Prefeitura de Varginha, localizado na Rua José Gonçalves Pereira, nº 129- 2º andar, Vila Pinto, de segunda a sexta-feira, nos horários das 8h às 12h e das 13h30 às 17h; ou de forma virtual, encaminhando o currículo para o e-mail curriculo@varginha.mg.gov.br, com a vaga pretendida mencionada no assunto do e-mail. É imprescindível que os candidatos atendam aos requisitos específicos de cada posição para participar do processo seletivo.


Requisitos e Atribuições:

Auxiliar de Logística:
      
Requisitos:
  • Ensino Médio Completo
  • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados

Atribuições:
    • Etapas de armazenagem e/ou recebimento de produtos
    • Etiquetagem ou cadastramento em sistema
    • Separação, reposição e embalagem de produtos
    • Pré-conferência e organização dos pedidos no processo de expedição

Operador de Empilhadeira:
      
Requisitos:
    • Ensino Médio Completo
    • CNH (B)
    • Curso de Operador de Empilhadeira
    • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados
    • Ter experiência na função

Atribuições:
    • Preparação e operação de máquina empilhadeira
    • Condução e carregamento de cargas no estoque
    • Operação de máquinas transpaleteiras
    • Coordenação com auxiliares de depósito e execução de atividades correlatas

Líder de Logística:
      Requisitos:
    • Ensino Superior cursando ou completo em Logística, Administração ou áreas similares
    • Conhecimento intermediário em Pacote Office
    • Experiência prévia em liderança de equipes de logística
    • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados

Atribuições:
    • Controle de processos e geração de informações
    • Cumprimento das instruções de trabalho e apoio à equipe
    • Atendimento aos colaboradores e cumprimento de normas da empresa

Fiscal de Prevenção e Perdas:
      
Requisitos:
    • Ensino Médio Completo
    • Disponibilidade para trabalhar em turnos variados
    • Ter experiência na função ou áreas correlatas

Atribuições:
    • Fiscalização de cargas, procedimentos operacionais e inventários
    • Acompanhamento na expedição de mercadorias e atuação na Logística Reversa
    • Atuação como preposto em processos trabalhistas e garantia de prevenção de perdas

Benefícios Oferecidos pela empresa:
    • Plataforma de Desenvolvimento/Educacional e Programas de Desenvolvimento
    • Assistência Médica
    • Assistência Odontológica
    • Transporte Fretado
    • Vale Refeição ou Vale Alimentação
    • Cesta Básica

Para todas as funções é necessário que o candidato tenha disponibilidade para trabalhar nos seguintes turnos: 8h às 18h; 17h às 02e22h e 22h ás 07

GUARDA MUNICIPAL DE VARGINHA FORMA SUA PRIMEIRA EQUIPE DE INSTRUTORES DE MANUSEIO E USO DE ARMA DE FOGO

A Guarda Civil Municipal (GCM) de Varginha destaca-se como uma das pioneiras no Estado e no país ao incorporar cinco agentes instrutores habilitados para certificar a capacidade técnica no manuseio de armas de fogo aos demais membros da instituição.

Na manhã da última quinta-feira, 30, a sala de Ensino e Instrução da GCMV foi palco da cerimônia de entrega dos Certificados aos novos Instrutores de Armamento e Tiro. A ocasião contou com a honrosa presença do Vice-prefeito Leonardo Ciacci. Os instrutores foram selecionados por meio de edital interno e avaliação no curso de Capacitação Técnica para o Manuseio de Arma de Fogo, seguido de um treinamento rigoroso, abrangendo aspectos teóricos e práticos.

A capacitação foi conduzida pelo Corregedor e Instrutor de Tiro, Helder Vítor da Silva, por meio do Centro de Formação, Treinamento e Aperfeiçoamento de Agentes da Guarda Civil Municipal no âmbito do Município de Varginha, instituído pelo Decreto Municipal nº 9.120/2018.

Vale ressaltar a contribuição do Instrutor de Armamento e Tiro e Investigador de Polícia Civil do Estado de Minas Gerais, Sr. Rodrigo S. Cardoso, que ministrou a instrução na disciplina de APH Tático e Primeiros Socorros.

A parceria com a Escola Sulmineira de Segurança de Varginha, representada pelo Diretor Guilherme Faria Palmutti, foi essencial para a realização das aulas práticas, disponibilizando suas instalações.

Os novos Instrutores, Inspetor Evaldo Mendes, Subinspetores Antônio Marcos Fernandes e Jucilene Aparecida da Silva, e o GCM Jaércio Alves da Trindade, já estão conduzindo o Estágio de Qualificação Profissional – EQP aos demais membros da GCMV que possuem o Porte de Arma de Fogo. Essa qualificação anual é uma exigência da Polícia Federal para a manutenção do Porte de Arma de Fogo nas Guardas Municipais de todo o país.

MUNICÍPIO PASSA A ECONOMIZAR MAIS DE R$2 MILHÕES AO ANO COM INSTALAÇÃO DAS USINAS FOTOVOLTAICAS: IMPACTO AMBIENTAL TAMBÉM É BASTANTE SIGNIFICATIVO


Usinas de geração de energia fotovoltaica em escolas e creches municipais  são inauguradas, em Varginha
FOTO: ASCOM/PMV - SEMEI DO JARDIM DAMASCO TEM O BENEFÍCIO

Em uma iniciativa de vanguarda da atual administração, a Secretaria de Educação do município 650 × 488gerencia atualmente 23 usinas fotovoltaicas, promovendo não apenas economia financeira, mas também um impacto ambiental significativo. Recentemente, foram concluídas mais 10 usinas, enquanto outras 10 encontram-se em fase de construção.

Após a conclusão da primeira etapa, que abrangeu as unidades da Secretaria de Educação, a Prefeitura deu início, em maio de 2023, a um estudo técnico minucioso sobre a geração e distribuição do excedente energético. Esse processo determinou a quantidade precisa de energia destinada a cada uma das 32 instalações não geradoras. Cada unidade recebe uma alocação calculada com base no consumo médio dos últimos dois anos, resultando em descontos mensais nas faturas de energia.

Além do monitoramento diário e mensal realizado pela equipe técnica da Secretaria de Educação, estudos regulares são conduzidos para otimizar ainda mais a eficiência do projeto. Em outubro, por exemplo, a economia na fatura de energia da Secretaria de Educação foi de notáveis R$75.000,00, especialmente devido ao aumento do consumo energético causado pelo calor.

O coordenador do projeto destaca que, além das 23 usinas já em operação, outras 10 foram concluídas em diversas áreas da Prefeitura, e mais 10 estão em fase de montagem. Essas novas unidades serão implantadas em prédios públicos estratégicos, como Unidades Básicas de Saúde, Policlinica Central, Secretarias de Obras, Propac, Estádio Municipal, Centro de Treinamento na Avenida Paraná, e Procuradoria Geral do Município, entre outros.

Para o prefeito Verdi Lucio Mello, esse projeto representa um marco na eficiência energética do município, alinhado com a tendência global de utilizar fontes de energia renovável e gratuita. Com a projeção de gerar 200 mil kWh por mês em todas as usinas, a expectativa é uma economia anual superior a R$2 milhões, reforçando o compromisso municipal com práticas sustentáveis e financeiramente responsáveis.

TEMOS MAIS UM FERIADO NACIONAL: SAIBA QUAL MOTIVO E DATA DA SELEBRAÇÃO

 

 

O plenário da Câmara dos Deputados aprovou nesta quarta-feira, 29, o projeto de lei que torna feriado nacional o Dia da Consciência Negra, comemorado em 20 de novembro. A iniciativa teve 286 votos favoráveis e 121 contra. Como a proposta já foi analisada e aprovada pelo Senado Federal, o próximo passo é a sanção presidencial.

Com o nome de Dia Nacional de Zumbi e da Consciência Negra, a data que já é considerado feriado em seis Estados (Alagoas, Amazonas, Amapá, Mato Grosso, Rio de Janeiro e São Paulo) – e em mais de 1.000 cidades por meio de leis municipais e estaduais, será estendida a todo o território nacional.

De autoria do senador Randolfe Rodrigues (Rede-AP) a proposta dividiu a opinião dos parlamentares durante a votação na Câmara. Para o deputado Chico Alencar (Psol-RJ) a data é fundamental para “celebrar a negritude” da população brasileira. Já para Otoni de Paula (MDB-RJ) a medida é um “erro” e trará malefícios a economia do País, porque o mês de novembro já tem muitos feriados.


 

COMISSÃO DEBATE PROCESSO DE TERCEIRIZAÇÃO NA COPASA

Deputado aponta correlação entre o aumento dos serviços terceirizados e as reclamações crescentes dos usuários.

 Funcionário terceirizado da Copasa morre durante execução de | Geral

A Comissão do Trabalho, da Previdência e da Assistência Social da Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG) debate, nesta quinta-feira (30/11/23), o  avanço das terceirizações na Copasa e o consequente processo de precarização dos serviços . A reunião será às 10 horas, no Auditório do andar SE do Palácio da Inconfidência.

Segundo o sindicato que representa os trabalhadores da Copasa, o Sindágua-MG,  o número de serviços terceirizados aumentou em mais de 11% entre 2022 e 2023 .

“Houve manifestação dos já terceirizados devido aos salários frente às condições de trabalho exaustivas e à falta de equipamentos básicos. Hoje, o número de terceirizados da Copasa é de cerca de 1.450 pessoas. Em 2020, eram 1.148, o que reforça a continuidade e agressividade desse tipo de política nociva”, afirma Eduardo Pereira, presidente do sindicato.

A estimativa é que  os gastos com terceirização avançaram para R$3,8 milhões no terceiro trimestre de 2023, incluindo a terceirização dos profissionais que realizam a leitura e entrega de contas, de acordo com o gabinete do deputado Betão (PT), que preside a comissão e solicitou a audiência pública.

DA ALMG

DIA DE FESTA PARA O ESPORTE LOCAL: VENCEDORES DOS JOGOS ESTUDANTIS MUNICIPAIS RECEBERÃO MEDALHAS EM SOLENIDADE QUE ACONTECE ÀS 15H DE HOJE, 30

 30 de novembro de 2023

 


A Prefeitura de Varginha tem a honra de convidar alunos, professores, diretores, torcedores e familiares para a solenidade de premiação dos Jogos Escolares 2023. O evento emocionante de entrega de medalhas aos vencedores terá início às 15 horas deste dia 30 de novembro, na Estação Cidadania, o CIE, localizado no bairro Santa Maria.

A administração municipal expressa seu comprometimento com o desenvolvimento esportivo na cidade, destacando a importância do esporte como ferramenta vital na formação das crianças e adolescentes. A prática esportiva deixou de ser opcional e tornou-se essencial ou até, vital, para a formação do ser humano, sendo fundamental apresentar o mundo esportivo às crianças desde a mais tenra idade.

"A infância é o período crucial em que o ser humano conhece as coisas, experiência a vida e seleciona suas preferências. Incentivar a prática esportiva nessa fase é investir no desenvolvimento integral das crianças, proporcionando alegria, saúde, destreza motora, raciocínio lógico, convivência harmônica em grupo, controle emocional, respeito ao oponente, autoconfiança, amizades, lazer e mais uma infinidade de benefícios", destaca a administração municipal.

A solenidade de premiação dos Jogos Escolares 2023 é uma oportunidade para celebrar não apenas as conquistas esportivas, mas também os valores e habilidades que o esporte promove na formação dos jovens. A comunidade é convidada a participar desse momento especial, prestigiando o empenho e talento dos participantes.

É de grande importância a presença e participação de todos nesta celebração dedicada aos jovens atletas que brilharam nos Jogos Escolares 2023.

LICITAÇÃO PARA COMPRA DE CANNABIS SATIVA POR CONSÓRCIO INTERMUNICIPAL É SUSPENSA TCEMG: CONSÓRCIO CONCENTRA 23 MUNICÍPIOS E APROXIMADAMENTE 450 MIL HABITANTES

30/11/2023 

Cannabis medicinal pode tratar doenças reumáticas; veja quais 

Em sessão realizada ontem (28/11/2023), a Primeira Câmara do Tribunal de Contas do Estado de Minas Gerais referendou a decisão cautelar do conselheiro substituto Telmo Passareli, que suspendeu o Processo Licitatório 10/2023, deflagrado pelo Consórcio Intermunicipal de Desenvolvimento Rural Sustentável – Cidrus, com vistas ao fornecimento de fitofármaco à base de cannabis sativa, em espectro completo, para atendimento das demandas dos municípios integrantes do consórcio. A sessão foi presidida pelo conselheiro Durval Ângelo.

O Tribunal acatou as alegações da empresa Active Pharmaceutica Ltda., que apresentou uma denúncia (processo nº 1.153.860) com seis tópicos, inclusive com a alegação de que “a Administração Pública teria optado por declarar vencedora empresa que teria oferecido produto mais caro e de pior qualidade, em prejuízo ao interesse público, podendo gerar um custo adicional de R$ 251 milhões de reais ao erário”. Embora vencedora no quesito de menor preço, a Active foi desclassificada pelo pregoeiro do Pregão Eletrônico 02/2023, Processo Licitatório 10/2023.

A área técnica do Tribunal também analisou a documentação e concluiu pela procedência parcial da denúncia quanto à desclassificação da denunciante do certame por irregularidades contábeis e ausência de certificado de venda livre do produto. E também por outras irregularidades como a “ausência de estudo de demanda e pela declaração de vitória de empresa ofertante de produto que não atende às especificações do termo de referência do edital”.

O relator argumentou que o estudo de demanda para a aquisição dos medicamentos na fase interna do certame “é condição indispensável para a deflagração de processo licitatório, especialmente no caso em exame, que trata de consórcio que contempla 23 (vinte e três) municípios, com uma população estimada de 448.399 (quatrocentos e quarenta e oito mil trezentos e noventa e nove) habitantes, conforme destacado pelos responsáveis”.

O objeto do certame foi dividido em dois lotes pelo consórcio intermunicipal e ambos tiveram como vencedora a empresa denunciante. No primeiro lote participaram três empresas, mas o pregoeiro desclassificou as duas primeiras, concedendo a vitória à PMH Produtos Médicos Hospitalares LTDA., que apresentou o preço mais alto, quase o dobro das demais. Situação parecida aconteceu na licitação do segundo lote, que teve cinco participantes e os quatro primeiros colocados foram desclassificados em favor da mesma PMH, que apresentou um preço maior que o dobro da proposta da Active.

A sede do Consórcio Cidrus fica na cidade de Candeias (MG), e tem como membros integrantes os municípios de Aguanil, Araújos, Bom Sucesso, Camacho, Candeias, Carmo da Mata, Carmópolis de Minas, Córrego Fundo, Cristais, Desterro de Entre Rios, Formiga, Moema, Monsenhor Paulo, Passa Tempo, Pedra do Indaiá, Perdões, Piracema, Santo Antônio do Amparo e São Francisco de Paula.

O conselheiro relator determinou à Secretaria da Primeira Câmara para que sejam intimados, em caráter de urgência, os “Srs. Guilherme Henrique Lamounier, Pregoeiro, e Rodrigo Moraes Lamounier, Presidente e representante legal do Cidrus, bem como a empresa denunciante, por meio de seus procuradores, acerca desta decisão”. E, ainda, que “o responsável pela licitação (Sr. Rodrigo Moraes Lamounier) deverá ser advertido de que eventual anulação ou revogação do certame deverão ser comunicadas a este Tribunal, no prazo de até 5 (cinco) dias, contados da publicação da decisão respectiva, sob pena de aplicação da multa prevista no art. 85, III, da Lei Orgânica desta Corte”.

Leia no portal do TCEMG

DA ALMG

quarta-feira, 29 de novembro de 2023

PUBLICADO EDITAL PARA CONCURSO DO HOSPITAL BOM PASTOR COM DIVERSAS VAGAS EM VARGINHA: CONFIRA LINK PARA INSCRIÇÃO E DETALHES

FHOMUV - Principal

FHOMUV publica edital de Concurso para o Hospital Bom Pastor de Varginha, veja como participar.

A Fundação Hospitalar do Município de Varginha – FHOMUV – informa que publicou o edital do Concurso Público para o Hospital Bom Pastor nessa terça-feira, 28.

As vagas são para os seguintes cargos:

  • Analista de Tecnologia da Informação
  • Assistente Social
  • Auxiliar de Enfermagem
  • Auxiliar de Serviços Gerais Hospitalares
  • Bioquímico e Farmacêutico
  • Bucomaxilofacial
  • Contador
  • Dosimetrista
  • Enfermeiro
  • Escriturário
  • Fisioterapeuta
  • Fisioterapeuta CTI
  • Fonoaudiólogo
  • Instrumentador Cirúrgico
  • Médico do Trabalho
  • Médico Infectologista
  • Médico PADI
  • Médico Plantonista Generalista
  • Médico Plantonista Internista
  • Motorista
  • Nutricionista
  • Psicólogo Hospitalar
  • Técnico em Eletrotécnica
  • Técnico em Enfermagem
  • Técnico em Imobilização Ortopédica
  • Técnico em Laboratório de Análises Clínicas
  • Técnico em Radiologia / Radioterapia
  • Técnico em Segurança do Trabalho
  • Técnico em Tecnologia da Informação

As inscrições poderão ser feitas no período de 29 de janeiro a 25 de fevereiro de 2024 no site www.consulpam.com.br. A prova será dia 07 de abril de 2024.Todas as informações estão no edital publicado no site da Prefeitura – https://www.varginha.mg.gov.br/portal/jornal/1100 -, edição do órgão oficial de nº 1.500.

Para ver mais concursos públicos, participe do grupo abaixo e clique no botão para ver mais oportunidades em Varginha e região!